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Buscamos técnicos independientes para colaborar como tasador externo para la valoración de bienes inmuebles de tipología variada: pisos, viviendas unifamiliares, locales comerciales, suelos, fincas rústicas etc., según experiencia del candidato.

Se pide al candidato: Conocimiento de legislación aplicable en cada caso, agilidad en la gestión y realización de los informes de valoración, compromiso con los plazos de entrega, conocimiento de la finalidad, estructura y elementos que integran una tasación, buena gestión de la documentación requerida en los informes, capacidad de desplazamiento dentro de la provincia para la que se aplique.

Se valorará positivamente la experiencia en valoración de inmuebles y el uso del programa Tasa de Borsan. En el caso de no contar con experiencia previa, nosotros te formaremos.

Buscamos técnicos independientes para colaborar como tasador externo para la valoración de bienes inmuebles de tipología variada: pisos, viviendas unifamiliares, locales comerciales, suelos, fincas rústicas etc., según experiencia del candidato.

Se pide al candidato: Conocimiento de legislación aplicable en cada caso, agilidad en la gestión y realización de los informes de valoración, compromiso con los plazos de entrega, conocimiento de la finalidad, estructura y elementos que integran una tasación, buena gestión de la documentación requerida en los informes, capacidad de desplazamiento dentro de la provincia para la que se aplique.

Se valorará positivamente la experiencia en valoración de inmuebles y el uso del programa Tasa de Borsan. En el caso de no contar con experiencia previa, nosotros te formaremos.

Buscamos técnicos independientes para colaborar como tasador externo para la valoración de bienes inmuebles de tipología variada: pisos, viviendas unifamiliares, locales comerciales, suelos, etc., según experiencia del candidato.

Se pide al candidato: Conocimiento de legislación aplicable en cada caso, agilidad en la gestión y realización de los informes de valoración, compromiso con los plazos de entrega, conocimiento de la finalidad, estructura y elementos que integran una tasación, buena gestión de la documentación requerida en los informes, capacidad de desplazamiento dentro de la provincia para la que se aplique.

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Se valorará la zona de Tarancón y alrededores.

Galicia

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Islas Baleares

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Islas Canarias

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Málaga

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Buscamos Ingeniero Agrónomo independientes para colaborar como tasador externo para la valoración de bienes inmuebles de tipología variada: fincas rústicas, explotaciones ganaderas, etc., según experiencia del candidato.

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Lugar de trabajo: Antequera Campillos- Ronda – Estepona, San Pedro de Alcántara

Teruel y Huesca

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Vizcaya y Álava

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España

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Se valorará positivamente la experiencia en valoración de inmuebles y el uso del programa Tasa de Borsan. En el caso de no contar con experiencia previa, nosotros te formaremos.

Misión:

Asumir la responsabilidad en el área Financiera de Advisory Services, tanto en valoraciones como en consultoría, apoyar el desarrollo y mejora en modelos de análisis y contribuir al desarrollo de negocio del área de Advisory Services.

Funciones:

  • Responsabilidad directa en la ejecución de operaciones corporativas, desde la elaboración de presentaciones a clientes, hasta la elaboración de análisis financieros, paquetes de información a terceros, así como la gestión del proceso y negociación con terceros.
  • Construcción de modelos económico-financieros (plan de negocio, estructura de capital, financiación, etc.).
  • Participación en valoraciones empresariales.
  • Análisis y ejecución del enfoque estratégico de las operaciones corporativas.

Formación:

  • Graduado/Licenciado en ADE, Económicas, Empresariales o similar.
  • Valorable máster en Corporate Finance, curso especializado en M&A, o CFA
  • Inglés Alto hablado y escrito indispensable. Valorable idioma adicional.

Experiencia:

  • Valorable experiencia en el sector Real Estate y/o NPLs
  • Experiencia de, al menos, 3 años en M&A, consultoría y/o control de gestión
  • Dominio alto Excel
  • Valorable experiencia en firmas multinacionales

Competencias:

  • Capacidad de análisis, gestión y resolución de problemas.
  • Metodología y Planificación del trabajo.
  • Capacidad de trabajo en situaciones de alta presión.
  • Nivel alto de compromiso con la organización.
  • Orientación a resultados y negociación.
  • Trabajo en Equipo e iniciativa.

Misión:

Gestión y control técnico de los proyectos y recursos externos asignados, en las distintas cuentas. Seguimiento y control de las fases operativas (producción y control) Supervisión y validación de entregas a clientes. Atención y reporting a clientes.

Funciones y Responsabilidades del Puesto:

Reportando al Director de negocio:

  • Definición de trabajos a realizar en función del alcance del proyecto acordado con el cliente. Selección y asignación de fases y tareas a colaboradores externos. Puesta en marcha de trabajos y definición de planificación según fecha de entrega comprometida.
  • Supervisión del desarrollo de los distintos proyectos en curso hasta su entrega a cliente, mediante revisión de los trabajos y aseguramiento de su finalización en contenido, formato y plazo adecuados.
  • Seguimiento de los trabajos en sus distintas fases, dando asistencia técnica al equipo externo en trabajo de campo para resolución de dudas y orientación en soluciones.
  • Gestión de incidencias técnicas, que surjan en el desarrollo del trabajo tanto con la Administración como con el cliente, aportando y/o negociando alternativas .
  • Atención, seguimiento y reporting a cliente según sus procedimientos.
  • Gestión y supervisión de reclamaciones sobre trabajos entregados hasta su resolución y cierre.

Formación académica:

Grado en Edificación u Obra Civil. Valorable especialización en construcción, urbanismo y eficiencia energética.

Experiencia Profesional requerida:

  • Experiencia previa 5 años en trabajos de Project Monitoring.
  • Valorable: Experiencia en Dirección Facultativa y/o Constructora.

Competencias:

  • Capacidad de análisis, gestión y resolución de problemas.
  • Conocimiento técnico y normativo.
  • Metodología y Planificación del trabajo.
  • Anticipación de potenciales conflictos, transparencia en los reportes, capacidad de trabajo en situaciones de alta presión.
  • Nivel alto de compromiso con la organización.
  • Orientación a resultados.
  • Trabajo en Equipo e iniciativa.

Misión:

Originación de Negocio en su ámbito de influencia y responsable de la acción comercial con clientes locales del ámbito financiero, inmobiliario y empresarial en los distintos servicios que presta la compañía: valoraciones/ tasaciones, consultoría inmobiliaria, servicios técnicos, valoraciones financieras e industriales, servicios de sostenibilidad. Zona de actuación, País Vasco, la Rioja, Cantabria y Navarra.

Funciones y Responsabilidades del Puesto:

Reportando al Director Comercial

  • Definir los planes de acciones comerciales y de negocio en el  territorio:  Segmentos de clientes, servicios, planes de dinamización y crecimiento, alianzas, etc.
  • Definir y proponer el ppto acorde a las guidelines de la  compañía, definiendo los recursos necesarios para su consecución.
  • Coordinar y ejecutar el seguimiento y actuaciones con clientes y prospectos, en todo lo relativo al desarrollo de negocio
  • Supervisar lso planes definidos por las áreas de soporte,  (recobro, formación, facturación, etc.)
  • Supervisar la Delegación en la definición de planes de acciones comerciales y de negocio en el territorio.
  • Gestión del equipo local compuesto por perfiles de técnicos, comerciales y de gestión.

Formación académica:

Valorable Licenciatura, preferiblemente en Económicas, ADE, Derecho. Estudios de postgrado valorados positivamente.

Experiencia Profesional requerida:

  • Experiencia previa en puesto similar de al menos 5 años.
  • Venta de servicios profesionales. Banca de Empresa, Entidades Financieras, Consultoría

Competencias Genéricas:

  • Comunicación eficaz oral y escrita. Elevada capacidad de negociación.
  • Gestión de equipos
  • Liderazgo
  • Nivel alto de compromiso con la organización.
  • Orientación a resultados.
  • Trabajo en Equipo e iniciativa

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